Les salariés de Peugeot-Ryton se serrent la ceinture
Pour sauver des emplois, les employés britanniques de Peugeot acceptent de baisser leurs salaires.
Les salariés de l'usine Peugeot Ryton de Coventry en Angleterre ont voté en faveur d'une réduction de leur salaire pour sauver 700 emplois, a annoncé vendredi l'organisation syndicale Amicus. Les salariés du principal site de production en Grande-Bretagne du groupe PSA, ont été consultés lors d'un référendum à bulletin secret leur proposant soit la suppression de 700 emplois, soit la réduction de leur temps de travail, synonyme de baisse de leur salaire. Selon Amicus, 67% des 2.000 employés qui ont voté se sont prononcés en faveur d'une réduction de leur temps de travail. "Nous sommes conscients que cette décision va se traduire par une situation financière plus difficile" pour les salariés "mais nous félicitons les employés pour leur décision de partager les difficultés et nous espérons que la situation va s'améliorer", a indiqué Derek Simpson, secrétaire-général adjoint d'Amicus. De son côté, Peugeot a rappelé que "le groupe a fait part récemment de son besoin de réduire sa production".
